崗位職責(zé)：
1.能按照機(jī)組維護(hù)內(nèi)容對風(fēng)電機(jī)組定期維護(hù)、故障消缺、定期檢修工作，保障風(fēng)電機(jī)組安全、穩(wěn)定地運(yùn)行；
2.對于維護(hù)過程中發(fā)現(xiàn)的各類安全隱患及時上報和跟進(jìn)處理；
3.現(xiàn)場安裝督導(dǎo)、調(diào)試和試運(yùn)行等工作；
4.填寫并提交風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目現(xiàn)場運(yùn)行報表，遵守現(xiàn)場工作計(jì)劃，包括檢修工作計(jì)劃、備品備件計(jì)劃；
5.執(zhí)行風(fēng)電場運(yùn)行規(guī)程和安全規(guī)程以及各項(xiàng)規(guī)章制度；
6.積極參加風(fēng)電場及公司組織的各類培訓(xùn)。
崗位要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷電氣工程及其自動化、電力系統(tǒng)及其自動化、風(fēng)能及動力工程、電氣類、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；
2、35周歲以下，身體健康，無重大疾病、恐高癥、幽閉癥；
3、持有安監(jiān)局下發(fā)的特種電工證、登高作業(yè)證（無證也可提供合作安監(jiān)局報名考證）；
4、熟練運(yùn)用辦公軟件，良好的組織與溝通協(xié)調(diào)能力、良好的口頭與書面表達(dá)能力，良好的目標(biāo)導(dǎo)向；
5、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力，愿意從事風(fēng)電運(yùn)維工作；
6、能夠吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，服從公司業(yè)務(wù)分配、調(diào)動，能適應(yīng)長期出差或駐外工作；

工作地點(diǎn)：山西忻州耿鎮(zhèn)風(fēng)電場
培 訓(xùn)：邀請金風(fēng)科技專業(yè)培訓(xùn)講師培訓(xùn)專業(yè)及安全知識。
薪資福利：
1、試用期六個月，五險一金繳納，每月15日之前入職當(dāng)月繳納，15日之后入職次月繳納。
2、工資福利待遇：基本工資+項(xiàng)目補(bǔ)助+安全獎+六險一金（包住宿）

級別
對應(yīng)基本工資
項(xiàng)目補(bǔ)助
綜合收入
C級
3000～3400元
60～120元/天
4500～5000元
B級
4000～5000元
60～120元/天
5500～6500元
A級
6000～7500元
60～120元/天
8000～10000元
S級
8000元以上
60～120元/天
10000元以上
以上工資發(fā)放范圍不代表具體工資，具體工資發(fā)放因項(xiàng)目不同可能會有差異
此崗位的公司內(nèi)部晉升方向包含但不限于以下職位：1.專職培訓(xùn)師；2.現(xiàn)場負(fù)責(zé)人；3.項(xiàng)目經(jīng)理；4.資深專家等。
公司福利：
√社會保險：公司按照國家政策為員工繳納養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險；
√意外傷害險：員工在入職后即簽訂勞動合同，簽訂合同之日起即為員工繳納大額意外傷害險、意外醫(yī)療險；
√康樂活動：為豐富員工業(yè)余文化生活，公司每年組織團(tuán)建活動，不定期舉行旅游、員工運(yùn)動會等文體活動；
√員工體檢：為保障員工身體健康，每年為員工進(jìn)行免費(fèi)身體檢查；
√帶薪休假：每月7天帶底薪休假，可累計(jì)2-3個月連休；
√車票報銷：正常休假項(xiàng)目上報銷往返車票。